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Plan de Desarrollo Institucional 2028
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Eje 5. Identidad y Pertenencia
Plan de Desarrollo Institucional
Eje 1. Educación de excelencia
Eje 2. Investigación y Des. Tecnológico
Eje 3. Extensión con proyección social
Eje 4. Gobierno y gestión enfoque resultados
Eje 5. Identidad y pertenencia
Eje 6. Infraestructura y transporte
Eje 7. Mejora continua integral
Contenido de la página
Eje rector 5. Comunidad universitaria con sentido de identidad y pertenencia
OE 5.1.
Fortalecer el sistema de reconocimiento al desempeño, trayectoria y méritos, por sus contribuciones a las funciones sustantivas y adjetivas de la Institución.
OE 5.2.
Fortalecer el clima organizacional.
OE 5.3.
Fomentar una cultura de la paz que propicie ambientes de respeto, protección a los derechos universitarios y resolución pacífica de los conflictos.
OE 5.4.
Crear espacios de participación activa que contribuyan a una comunidad universitaria propositiva e involucrada en la toma de decisiones institucionales, mediante mecanismos democráticos que promuevan la corresponsabilidad y sentido de pertenencia.
OE 5.5.
Establecer una relación sólida y de confianza con la comunidad de egresados y egresadas.
Plan de Desarrollo Institucional 2028
Presentación
Actualmente seleccionado
Introducción
Modelo de planeación
PDI 2028
Programas estratégicos
Evaluación
Informe anual
Información de Indicadores
Cédula de indicadores
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